Workshops

 

RONDE 1

Vereenvoudiging bij DJI van Simplified Cost Options (SCO) naar Financing not linked to costs (FNLC) (ook in ronde 2)

Peter Zeilstra, DJI | Set Schepers-Kuikhoven, DJI | Gerard Slotema, ministerie SZW

Wat heeft de vereenvoudiging opgeleverd bij DJI en wat kan Financing not linked to cost  (FNLC) u opleveren. 

 

AI als voorsprong voor ESF-subsidies (ook in ronde 2)

Jo Kremers, international lecturer, auditor en consultant EU Fondsen

“AI als je geheime wapen: vergroot je kans op Europese subsidies met slimme, snelle en foutloze aanvragen!"
"Met AI zie je meer dan cijfers: ontmasker risico’s, ontdek kansen en beoordeel (je eigen) Europese subsidieaanvragen sneller, scherper en slimmer!"
"AI onthult wat verborgen blijft: controleer Europese subsidieprojecten sneller, slimmer en betrouwbaarder dan ooit!" 

 

Gelijke kansen in jouw ESF-project (ook in ronde 3)
Tim Bevers, ministerie SZW

Hoe zorg je ervoor dat binnen jouw ESF-project gelijke kansen en non-discriminatie niet alleen op papier staan, maar ook écht in de praktijk worden gebracht? In deze workshop gaan we in op hoe je concreet kunt bijdragen aan inclusie, met speciale aandacht voor mensen die moeilijk(er) toegang hebben tot de arbeidsmarkt. Denk hierbij aan personen die worden benadeeld op basis van kenmerken zoals genoemd in artikel 21 van het EU-Handvest van de Grondrechten*, waaronder afkomst, leeftijd, geslacht, beperking of seksuele geaardheid. Je krijgt praktische handvatten en inzichten om gelijke kansen te bevorderen, knelpunten te herkennen en met elkaar kennis uit te wisselen over wat werkt.

 

Workshop National Competence Center for Social Innovation (ook in ronde 3)

Robin Molenaar en Gerard Slotema, ministerie SZW 

In Nederland wordt met Europese subsidie gewerkt aan de ontwikkeling van sociale innovatie in brede zin. Het gaat om innovatieve oplossingen voor complexe maatschappelijke problemen, zoals vergrijzing of krapte op de arbeidsmarkt. Het Ministerie van SZW (Uitvoering Van Beleid) onderzoekt met verschillende partners (UU, CAOP/Kennisland en SE NL) of een centrum, of andere vorm van samenwerking voor dit soort sociale innovatie in Nederland op nationaal niveau wenselijk en mogelijk is. In verschillende Europese lidstaten bestaat een dergelijk centrum al wel. Deelnemers kunnen meedenken over de mogelijkheden en de wenselijkheid van een dergelijk centrum of samenwerking en welke sociaal innovatieve projecten door een dergelijke samenwerking of centrum opgepakt zouden kunnen worden. De oogst kan gebruikt worden als input voor dit traject. 

 

Internationale samenwerking vergroot je wereld (ronde 1, 2 & 3) 

Esther Vink, Erasmus+ 

Op kennisreis naar Duitsland om inspiratie op te doen of samen met partners uit andere Europese landen uitvoering van beleid ontwikkelen of een (les)methode opzetten? Dat kan met Erasmus+, het Europese subsidiefonds voor kennisuitwisseling en samenwerking in Europa. 

Erasmus+ biedt subsidiemogelijkheden voor organisaties in het primair en voortgezet onderwijs (ook speciaal onderwijs), het mbo, ho en organisaties die werken met of voor volwassenen, jeugd en sport. 

Ben je benieuwd naar de mogelijkheden en wat je kan doen om de eerste stap te zetten naar een aanvraag van Erasmus+ subsidie, kom dan naar deze (interactieve) workshop! 
 

Een soepele eindsprint (ook in ronde 2)

Corné de Kok, Jeremy Quandt, Wijnand van Waes, ministerie SZW

Het einde van het project komt in zicht. De afronding van de administratie en het opstellen van de einddeclaratie zijn vaak de laatste – maar niet de makkelijkste – stappen. In de praktijk zien we dat een goede voorbereiding het verschil maakt tussen een vlotte afronding en een langdurig proces a.g.v. tekortkomingen, herstel daarvan en mogelijke correcties.

Daarom nodigen we je van harte uit voor de workshop: Een soepele eindsprint

Tijdens deze workshop krijg je praktische tips en handvatten om de einddeclaratie goed en volledig aan te leveren, én krijg je een kijkje in de keuken van de audit. Zo weet je precies wat je kunt verwachten en hoe je je controle zo soepel mogelijk laat verlopen. Voor wie: projectverantwoordelijken en aanvragers van Europese subsidies (ESF e.a.)

 

Maak je subsidieproces soepeler door inzicht in de klantreis (ook in ronde 3)

Pauline Kouwenhoven, Pauline Kouwenhoven Communicatie

In deze workshop kijk je naar je eigen subsidieproces: welke stappen doorloop je bij een subsidieaanvraag en (tussen) declaraties en waar loop je vast? Door dit samen inzichtelijk te maken via het maken van een klantreis, ontdek je hoe je jouw aanvraag en declaraties soepeler en duidelijker kunt laten verlopen. Met praktische tips ga je naar huis om je volgende aanvraag sterker neer te zetten. 

 

RONDE 2

Vereenvoudiging bij DJI van Simplified Cost Options (SCO) naar Financing not linked to costs (FNLC) (ook in ronde 1)

Peter Zeilstra, DJI | Set Schepers-Kuikhoven, DJI | Gerard Slotema, ministerie SZW

Wat heeft de vereenvoudiging opgeleverd bij DJI en wat kan Financing not linked to cost  (FNLC) u opleveren. 

 

AI als voorsprong voor ESF-subsidies (ook in ronde 1)

Jo Kremers, international lecturer, auditor en consultant EU Fondsen

“AI als je geheime wapen: vergroot je kans op Europese subsidies met slimme, snelle en foutloze aanvragen!"
"Met AI zie je meer dan cijfers: ontmasker risico’s, ontdek kansen en beoordeel (je eigen) Europese subsidieaanvragen sneller, scherper en slimmer!"
"AI onthult wat verborgen blijft: controleer Europese subsidieprojecten sneller, slimmer en betrouwbaarder dan ooit!" 

 

De maatschappelijke uitdaging Inburgering? (ook in ronde 3)

Edith Bakker en Jan Burger, Werk Samen Doen 

- Impact van ESF middelen op innovatie
- Verdieping op dossier Inburgering De huidige inrichting van het inburgeringsproces kent vele lagen van complexiteit. Tussen regelgeving, uitvoeringsinstanties en maatschappelijke verwachtingen wordt onbedoeld de inburgeraar de regie over zijn eigen traject ontnomen. De focus op participatie verliest gaandeweg het inburgeringstraject zijn kracht en wordt vaak een verplichting zonder betekenis en inhoud. Wat zijn de mogelijke gevolgen hiervan en is dit beïnvloedbaar?
- Wat als we het systeem opnieuw zouden mogen vormgeven?
Inburgeren is niet vrijblijvend: het vraagt inzet, verantwoordelijkheid en actieve participatie. Tijdens deze workshop verkennen we hoe we kunnen bouwen aan een systeem waarbinnen de inburgeraar centraal staat, met ruimte voor maatwerk én duidelijke kaders.  

Samen sterk in de zorg: verbinding tussen vluchtelingen, onderwijs en gemeente (ook in ronde 3)

Ingrid in den Bosch, MBO Rijnland | Anne Werter, gemeente Leiden | Esther Eikhoudt, DZB | Anja Romein, De Sociale Verbinders 

In deze workshop nemen we u mee in Op je plek in de Zorg: een interdisciplinair project waarin wonen, leren en werken samenkomen. De doelgroep zijn bewoners van het AZC in Oegstgeest / Leiden (statushouders). Het project richt zich op duurzame instroom in de zorg, met speciale aandacht voor inburgering, mbo-Entree- en niveau 2-studenten. 

We laten zien hoe de uiteenlopende partners – gemeenten, onderwijs, zorgorganisatie(s), woningcorporatie, vluchtelingenwerk Nederland – elkaar versterken. De aanpak wordt zowel bestuurlijk gedragen als praktisch ingevuld: dat maakt het project uniek.

Naast de behaalde successen – zoals structurele samenwerking, huisvesting, maatwerkbegeleiding en integratie van taal en praktijk – delen we ook de uitdagingen: doorstroom naar niveau 2, borging van begeleiding, gegevensdeling, cultuurverschillen en lange doorlooptijden.

 

Inclusiedesks: zo versterk je jouw organisatie en regio (ook in ronde 3)

Robbert van der Meer, SER

De arbeidsmarkt staat onder druk. Hoe zorg je dat jouw organisatie aantrekkelijk blijft voor talent én klaar is voor de toekomst? Inclusief werkgeverschap biedt verrassende oplossingen en nieuwe perspectieven.

In deze interactieve workshop gaan we samen aan de slag met vragen als:
•    Hoe ziet inclusief werkgeverschap er bij u uit?
•    Welke kansen en uitdagingen spelen er binnen uw organisatie of gemeente?
Kwartiermakers van SER Diversiteit in Bedrijf vertellen hoe zij samen met gemeentes optrekken om werkgevers uit verschillende sectoren te ondersteunen bij diversiteit en inclusie. Zij delen hoe samenwerking binnen de regio leidt tot een groeiend netwerk van bedrijven die elkaar versterken en stimuleren op dit belangrijke thema.

 

Internationale samenwerking vergroot je wereld (ronde 1,2 & 3)

Esther Vink, Erasmus+ 

Op kennisreis naar Duitsland om inspiratie op te doen of samen met partners uit andere Europese landen uitvoering van beleid ontwikkelen of een (les)methode opzetten? Dat kan met Erasmus+, het Europese subsidiefonds voor kennisuitwisseling en samenwerking in Europa. 

Erasmus+ biedt subsidiemogelijkheden voor organisaties in het primair en voortgezet onderwijs (ook speciaal onderwijs), het mbo, ho en organisaties die werken met of voor volwassenen, jeugd en sport. 

Ben je benieuwd naar de mogelijkheden en wat je kan doen om de eerste stap te zetten naar een aanvraag van Erasmus+ subsidie, kom dan naar deze (interactieve) workshop! 

 

Een soepele eindsprint (ook in ronde 1)

Corné de Kok, Jeremy Quandt, Wijnand van Waes, ministerie SZW

Het einde van het project komt in zicht. De afronding van de administratie en het opstellen van de einddeclaratie zijn vaak de laatste – maar niet de makkelijkste – stappen. In de praktijk zien we dat een goede voorbereiding het verschil maakt tussen een vlotte afronding en een langdurig proces a.g.v. tekortkomingen, herstel daarvan en mogelijke correcties.

Daarom nodigen we je van harte uit voor de workshop: Een soepele eindsprint

Tijdens deze workshop krijg je praktische tips en handvatten om de einddeclaratie goed en volledig aan te leveren, én krijg je een kijkje in de keuken van de audit. Zo weet je precies wat je kunt verwachten en hoe je je controle zo soepel mogelijk laat verlopen. Voor wie: projectverantwoordelijken en aanvragers van Europese subsidies (ESF e.a.)

 

RONDE 3

De maatschappelijke uitdaging Inburgering? (ook in ronde 2)

Edith Bakker en Jan Burger, Werk Samen Doen 

- Impact van ESF middelen op innovatie
- Verdieping op dossier Inburgering De huidige inrichting van het inburgeringsproces kent vele lagen van complexiteit. Tussen regelgeving, uitvoeringsinstanties en maatschappelijke verwachtingen wordt onbedoeld de inburgeraar de regie over zijn eigen traject ontnomen. De focus op participatie verliest gaandeweg het inburgeringstraject zijn kracht en wordt vaak een verplichting zonder betekenis en inhoud. Wat zijn de mogelijke gevolgen hiervan en is dit beïnvloedbaar?
- Wat als we het systeem opnieuw zouden mogen vormgeven?
Inburgeren is niet vrijblijvend: het vraagt inzet, verantwoordelijkheid en actieve participatie. Tijdens deze workshop verkennen we hoe we kunnen bouwen aan een systeem waarbinnen de inburgeraar centraal staat, met ruimte voor maatwerk én duidelijke kaders.  

Samen sterk in de zorg: verbinding tussen vluchtelingen, onderwijs en gemeente (ook in ronde 2)

Ingrid in den Bosch, MBO Rijnland | Anne Werter, gemeente Leiden | Esther Eikhoudt, DZB | Anja Romein, De Sociale Verbinders 

In deze workshop nemen we u mee in Op je plek in de Zorg: een interdisciplinair project waarin wonen, leren en werken samenkomen. De doelgroep zijn bewoners van het AZC in Oegstgeest / Leiden (statushouders). Het project richt zich op duurzame instroom in de zorg, met speciale aandacht voor inburgering, mbo-Entree- en niveau 2-studenten. 

We laten zien hoe de uiteenlopende partners – gemeenten, onderwijs, zorgorganisatie(s), woningcorporatie, vluchtelingenwerk Nederland – elkaar versterken. De aanpak wordt zowel bestuurlijk gedragen als praktisch ingevuld: dat maakt het project uniek.

Naast de behaalde successen – zoals structurele samenwerking, huisvesting, maatwerkbegeleiding en integratie van taal en praktijk – delen we ook de uitdagingen: doorstroom naar niveau 2, borging van begeleiding, gegevensdeling, cultuurverschillen en lange doorlooptijden.

 

Gelijke kansen in jouw ESF-project (ook in ronde 1)
Tim Bevers, ministerie SZW

Hoe zorg je ervoor dat binnen jouw ESF-project gelijke kansen en non-discriminatie niet alleen op papier staan, maar ook écht in de praktijk worden gebracht? In deze workshop gaan we in op hoe je concreet kunt bijdragen aan inclusie, met speciale aandacht voor mensen die moeilijk(er) toegang hebben tot de arbeidsmarkt. Denk hierbij aan personen die worden benadeeld op basis van kenmerken zoals genoemd in artikel 21 van het EU-Handvest van de Grondrechten*, waaronder afkomst, leeftijd, geslacht, beperking of seksuele geaardheid. Je krijgt praktische handvatten en inzichten om gelijke kansen te bevorderen, knelpunten te herkennen en met elkaar kennis uit te wisselen over wat werkt.

 

Inclusiedesks: zo versterk je jouw organisatie en regio (ook in ronde 2)

Robbert van der Meer, SER

De arbeidsmarkt staat onder druk. Hoe zorg je dat jouw organisatie aantrekkelijk blijft voor talent én klaar is voor de toekomst? Inclusief werkgeverschap biedt verrassende oplossingen en nieuwe perspectieven.

In deze interactieve workshop gaan we samen aan de slag met vragen als:
•    Hoe ziet inclusief werkgeverschap er bij u uit?
•    Welke kansen en uitdagingen spelen er binnen uw organisatie of gemeente?
Kwartiermakers van SER Diversiteit in Bedrijf vertellen hoe zij samen met gemeentes optrekken om werkgevers uit verschillende sectoren te ondersteunen bij diversiteit en inclusie. Zij delen hoe samenwerking binnen de regio leidt tot een groeiend netwerk van bedrijven die elkaar versterken en stimuleren op dit belangrijke thema.

 

Workshop National Competence Center for Social Innovation (ook in ronde 1)

Robin Molenaar en Gerard Slotema, ministerie SZW 

In Nederland wordt met Europese subsidie gewerkt aan de ontwikkeling van sociale innovatie in brede zin. Het gaat om innovatieve oplossingen voor complexe maatschappelijke problemen, zoals vergrijzing of krapte op de arbeidsmarkt. Het Ministerie van SZW (Uitvoering Van Beleid) onderzoekt met verschillende partners (UU, CAOP/Kennisland en SE NL) of een centrum, of andere vorm van samenwerking voor dit soort sociale innovatie in Nederland op nationaal niveau wenselijk en mogelijk is. In verschillende Europese lidstaten bestaat een dergelijk centrum al wel. Deelnemers kunnen meedenken over de mogelijkheden en de wenselijkheid van een dergelijk centrum of samenwerking en welke sociaal innovatieve projecten door een dergelijke samenwerking of centrum opgepakt zouden kunnen worden. De oogst kan gebruikt worden als input voor dit traject. 

 

Internationale samenwerking vergroot je wereld (ronde 1,2 & 3)

Esther Vink, Erasmus+ 

Op kennisreis naar Duitsland om inspiratie op te doen of samen met partners uit andere Europese landen uitvoering van beleid ontwikkelen of een (les)methode opzetten? Dat kan met Erasmus+, het Europese subsidiefonds voor kennisuitwisseling en samenwerking in Europa. 

Erasmus+ biedt subsidiemogelijkheden voor organisaties in het primair en voortgezet onderwijs (ook speciaal onderwijs), het mbo, ho en organisaties die werken met of voor volwassenen, jeugd en sport. 

Ben je benieuwd naar de mogelijkheden en wat je kan doen om de eerste stap te zetten naar een aanvraag van Erasmus+ subsidie, kom dan naar deze (interactieve) workshop! 

 

Maak je subsidieproces soepeler door inzicht in de klantreis (ook in ronde 1)

Pauline Kouwenhoven, Pauline Kouwenhoven Communicatie

In deze workshop kijk je naar je eigen subsidieproces: welke stappen doorloop je bij een subsidieaanvraag en (tussen) declaraties en waar loop je vast? Door dit samen inzichtelijk te maken via het maken van een klantreis, ontdek je hoe je jouw aanvraag en declaraties soepeler en duidelijker kunt laten verlopen. Met praktische tips ga je naar huis om je volgende aanvraag sterker neer te zetten.